Moderation
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Wann
ist eine Moderation sinnvoll?
Bei Zieldefinitionen, Problemanalysen und Entscheidungsfindungen!
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Die Ziele – Ihr
Nutzen:
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Sie lernen, auf Anforderungen aus der Gruppe
adäquat und flexibel einzugehen, ohne Ihre Ziele zu
verlieren. |
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Sie lernen das professionelle Auftreten und
Verhalten als Moderator/in. |
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Sie lernen, in einer professionell moderierten
Führungs-
klausur den Verantwortlichen eine Zielklärung
und strategische Grundposition zu bieten. |
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Sie lernen, mit den passenden Methoden im richtigen
Moment zu agieren und zu reagieren. |
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Sie lernen das Formulieren von Fragen für
eine attraktive Gruppendiskussion sowie eine fördernde
Gesprächsleitung. |
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Sie lernen das ansprechende Visualisieren der
Moderation. |
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Sie lernen, Besprechungen, Workshops, Meetings
von Projektgruppen und Arbeitsgruppen zielgerichtet und effektiv
zu moderieren. |
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Sie lernen, Gruppenprozesse zu moderieren und
zu steuern. |
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Sie lernen, Geschäfts-Meetings strukturiert
und ergebnis-
orientiert zu leiten.
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Methoden:
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Videounterstütztes Erlebnistraining,
Kurzvorträge,
interaktives Arbeiten, Rollenspiele, NLP-Methoden.
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Zielgruppen:
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Projekt- und Teamleiter, die für die
erfolgreiche Arbeit mit Projektgruppen, Moderation von
Teamsitzungen und
die Betreuung von Gruppenarbeiten bzw. Arbeitsbesprechungen
zuständig
sind.
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Mögliche
Inhalte u.a.:
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Bewusster Einsatz der Körpersprache
Blickkontakt, Stimme, Gestik, Stand usw. |
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Vorbereitung einer Moderation
Spielregeln usw. |
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Werkzeugkoffer des Moderators
Folien, Pinn-Wand, Karten, Flip-Chart, Moderationsschrift |
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Methoden der Moderation
Brainstorming, 6-3-5, Metaplan, Mind
Mapping, Brainwriting, Clustern…
Fragestellungen nach dem Pakko-Prinzip. |
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Gruppendynamik - Gruppenkohäsion |
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Beziehungs- und aufgabenorientierte Moderation |
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Neutrale Moderation |
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Ergebnisorientierte Moderation |
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Psychologische Kompetenzen
Aktives Zuhören, Fragetechniken,
kontrollierter Dialog. |
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Motivation und motivieren |
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Konfliktmanagement
Umgang mit Störungen
Umgang mit schwierigen Teilnehmern
Gesprächsbarrieren |
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Visualisierungstechniken |
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Moderation von Qualitätszirkeln
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In welchen
Workshops wird moderiert?
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Führungsklausuren, Visions- und Strategie-Workshop,
Mitarbeiter-Workshop, Team-Workshop und Zielvereinbarungs-Workshop.
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